Как найти работу начинающему digital-специалисту

Даже по официальной статистике в России работает примерно каждый четвертый пенсионер. Еще какое-то количество пожилых людей трудится неофициально. При этом проблема поиска работы стоит и перед теми, кто еще на пенсию не вышел.

Хочу перемен, но сомневаюсь в своих способностях…

Не надо ставить себе диагноз и лечиться самостоятельно, предупреждают эксперты. Способности есть у всех, но объективно оценить свои таланты сложнее всего. Здесь отлично "помогают" разного рода мифы. Например, о том, что мир четко делится на технарей и художников.

"Про право- и левополушарных людей теперь пишут разве что в популярной литературе. В официальной науке уже с конца XX века никто всерьез об этом не говорит, — уверяет нейропсихолог Никита Хохлов. — Почти любая функция может быть выполнена и тем и другим полушарием, но они как бы распределяют обязанности. В мозге около 300 структур, их размеры уникальны у каждого, и именно от этого зависит набор талантов".

КЕМ СТАТЬ, ЧТОБЫ РАЗБОГАТЕТЬ

«Сегодня очень высокий спрос на маркетологов и интернет-продвиженцев. Это связно с тем, что бизнес постепенно уходит в интернет. А эти специалисты хорошо знают, как продвигать продукт с помощью социальных сетей, тегетирования и интернет-технологий. Работают они онлайн и не в офисе, а у себя дома или в любой точке мира. Как всегда был и будет спрос на хороших продавцов – хороших менеджеров по продажам. Человек, который умеет и любит продавать, всегда будет в цене. Кроме того, пользуются спросом и хорошие личные помощники, руководители в офис и секретари», – рассказывает эксперт.

«Банковский сектор сейчас просел, и немолодые специалисты, которые занимали должность старших менеджеров и руководителей проектов, оказались в невыгодном положении. По тем деньгам, к которым они уже привыкли, сейчас сложно что-то найти. Людей, которые хотят остаться в банковской сфере, много, а предложений намного меньше. Разница в деньгах составляет сейчас порядка 70-150 тысяч рублей. Такому специалисту сложно идти работать обычным менеджером по продажам и физически, и психологически. Единственное, что ему остается – это развиваться и приобретать конкурентные навыки в смежной сфере. Благо, сейчас за короткие сроки можно получить новые базовые знания», – уверена Ремзова.

В целом, спрос на развитие на рынке труда сегодня можно считать основным. Одного профессионализма в своей сфере для успешного трудоустройства недостаточно, а вот набор дополнительных навыков существенно отличит вас от толпы соискателей. Их необходимо приобретать, развивать и красиво подавать. Плюсом станет зарубежное образование, даже онлайн, особенно для работодателей, которые сотрудничают с европейскими компаниями.

Составляем портфолио 

Без портфолио сложно доказать работодателю свою компетентность и квалификацию. У вас «за спиной» может быть десяток курсов и несколько дипломов, но экспертность подтвердят лишь примеры работ. Поэтому о портфолио стоит подумать ещё на этапе обучения.

Где искать первые проекты. Вариантов несколько:

  • составить кейсы на основе домашних заданий, выполненных во время обучения;
  • придумать задание для несуществующей компании и выполнить его (можно найти пример задания на фриланс-биржах);
  • сделать реальную работу бесплатно для своих знакомых.

Если вы хотите, чтобы в вашем портфолио были только реальные работы — поищите клиентов, которые готовы доверить работу начинающим специалистам.

К примеру, вы можете разместить пост о поиске заказчиков на своей странице или в профильном сообществе. Честно напишите об отсутствии опыта и предложите оказать услугу бесплатно или по минимальной стоимости.

Тест: стоит ли менять работу?

Отметьте среди следующих утверждений те, которые соответствуют действительности:

  • каждое утро после пробуждения появляются мысли о том, как не хочется отправляться на службу;
  • дорога на работу занимает много времени и приводит в подавленное состояние (возможно, это связано с пробками или переполненным общественным транспортом);
  • на работе есть один или несколько человек, которые вызывают сильное раздражение;
  • приходится часто молчать и сдерживать себя на работе, хотя внутри все «кипит» от злости;
  • часто появляется желание накричать на коллег;
  • наличие желания проявить агрессию (ударить, выплеснуть воду и т. д.) на коллег или начальника;
  • недовольство уровнем оплаты труда;
  • тяжелый график, ночные смены, необходимость работать на ногах;
  • необходимость постоянно доказывать свои профессиональные качества;
  • ссоры и сплетни среди коллег на работе.

Если человек утвердительно ответил на одно-два высказывания, лучше не задумываться о переходе в другую компанию. Небольшой уровень стресса, который испытывает данная личность, — вполне естественное явление для большинства офисных служащих и наемных рабочих.

Если человек отметил три и более пунктов, необходимо всерьез задуматься о том, стоит ли менять работу. Скорее всего, у такой личности уже началось профессиональное выгорание. Всерьез беспокоиться по этому поводу не стоит. Все неприятные симптомы — ярость, раздражительность, скука и тревога по поводу собственной несостоятельности как специалиста — проходят, как только человек сменит место постоянного труда.

Читайте также:  Как написать резюме на работу правильно: конструкторы

Как понять, что пора менять работу? Если со всеми утверждениями из теста человек согласен, то это свидетельствует о серьезном неврозе, который развился на фоне невозможности соответствовать своим служебным обязанностям, недовольства уровнем оплаты труда, плохими отношениями с коллегами и начальством. Следует как можно быстрее написать заявление об увольнении по собственному желанию.

Почему сложно найти хорошую работу

Человек в любом возрасте хочет иметь достойную работу. Получать удовольствие от того, чем занимается, приносить другим пользу. Даже имея необходимый опыт, образование и личные качества, не удается получить желаемую должность. В итоге соискатель впадает в депрессию и отчаивается.

Другие причины, по которым поиски затягиваются:

  1. Плохое месторасположение фирмы. Добираться к офису более 1 часа — вариант, который устраивает немногих.
  2. Низкая зарплата. Если для одних работа нужна для удовольствия, то другим для оплаты своих потребностей.
  3. Скучная или бесперспективная работа. Возможность карьерного роста, полного раскрытия своего потенциала — важная составляющая профессиональной деятельности.

Еще одна причина длительного поиска работы — боязнь действовать. Соискатель знает, что ему нужно, но боится отправить резюме или посетить собеседование, считает, что его знаний и умений не хватает для желаемой вакансии.

Как пенсионеру найти работу на дому

Надомный труд – одна из привлекательных для людей преклонного возраста сфер занятости. Хороший заработок могут получать мастера ручного труда – швеи, вязальщицы. В печатных изданиях, на сайтах с вакансиями можно найти множество предложений от прямых работодателей и кадровых агентств:

  • работа оператором call-центра в службах такси, доставки товаров, оказания услуг;
  • обучение на дому (репетиторство);
  • сборка изделий из деталей (авторучки, бусы, упаковочные коробки);
  • заработок в интернет (фриланс).
Как пенсионеру найти работу на дому

По причине популярности надомного труда многие мошенники обещают предоставить такого рода работу после внесения определенной суммы.

Чтобы не стать жертвой преступников, нужно помнить: настоящие работодатели не требуют с соискателей денег. Если поиск ведется через посредника, должен быть заключен договор на оказание услуг, оплата по которому производится после трудоустройства клиента.

Хобби для заработка

Если пенсионер любит готовить, делать своими руками интересные авторские вещи, при правильном подходе любимое дело поможет найти дополнительный заработок. В настоящее время приносят доход такие виды увлечений:

Как пенсионеру найти работу на дому
  • рукоделие – вязание, шитье, вышивка, резьба по дереву;
  • приготовление домашней еды по заказам – выпечки, пельменей, салатов;
  • выращивание на продажу рассады;
  • разведение породистых питомцев – котят, щенков.
Читайте также:  9 признаков панкреатита: как болит поджелудочная железа и что делать

Фрилансерство

С развитием технологий и появлением сети Интернет круг вакансий, доступных пенсионерам, расширился. Работодателей, предоставляющих удаленную работу, интересует не возраст фрилансеров, а качество, оперативность исполнения заданий. Преимущества такой занятости – свободный график, хороший доход, возможность самостоятельного поиска заказов.

Востребованные направления работы в сети:

Как пенсионеру найти работу на дому
  • работа с текстами: написание статей (копирайтинг, рерайтинг), редактура, корректура, перевод с иностранных языков;
  • дистанционное наставничество по любым учебным дисциплинам (математика, физика, история), проведение тематических онлайн-семинаров для коллектива слушателей;
  • программирование: создание сайтов, приложений, программных модулей, поддержка сетевых проектов и др.;
  • оформление веб-сайтов, графический, интерьерный, ландшафтный дизайн, создание эскизов мебели и других потребительских товаров.

Репетиторство

Профессиональные педагоги после достижения пенсионного возраста могут найти применение своему опыту и продолжать трудиться по специальности. Репетиторская подработка в Москве с ежедневной оплатой приносит достойный доход (от 600-900 руб/час), в других крупных городах России учителя на дому зарабатывают от 300-400 руб/час. Предварительно нужно подать объявления о своих услугах, попросить знакомых, друзей помочь в поиске клиентов.

Советы по поиску работу

Работа не всегда работа. Это еще и занятия, которые приносят удовольствие и денежное вознаграждение. Не обязательно работать на компанию, можно работать на себя.

1 способ – сарафанное радио: будет уместным рассказывать своим друзьям, родственникам и бывшим коллегам о том, что вы находитесь в поиске работы. Или готовы работать на полставки. Обычно, хорошее предложение поступает через связи и знакомства.

2 способ – социальные сети: не только вы, но и ваши дети и внуки могут разместить информацию в соцсетях о поиске работы для вас. Рекомендации со стороны родственников дает свое преимущество и становится гарантией качества.

3 способ – резюме на сайтах: выставите резюме на , , . Предварительно заполнив необходимые пункты (имя, возраст, пол, опыт работы, где, в какой должности, сколько времени, какие заслуги, какие преимущества и навыки есть и т.д.). Лучше, если в резюме акцент будет на опыт, навыки, знания, хобби и умения. Если не знаете, как заполнить резюме и что писать, то образец, как правильно заполнять есть в свободном доступе в интернете.

Если вы знаете чего хотите, но нет времени учиться

Здесь я позволю себе немного шизотерики, которую прочувствовала на своем опыте.

Когда вы начинаете заниматься тем, что выбрали сердцем (хочу), а не головой (по выгоде) вам вселенная, как будто,выделит дополнительный квант энергии — вдохновение.

Наверняка вы испытывали то ощущение, когда не хочешь ни есть, ни спать, работа спорится, идеи приходят из воздуха. Вот это признак того, что вы на правильном пути.

Помимо благости вселенной